為了強化核心團隊管理意識，提升團隊的執行力，為實現公司下一步發展的戰略目標打下基礎，博士有成與10月下旬安排7位核心管理人員前往華企進行培訓深造。10月27日，華企胡老師蒞臨博士有成開展“成長之路”專題講座，回訪7位學員的學習情況，同時也為博士有成全體管理人員進行一次賦能，讓大家都能與博士有成一同進步，一起成長！

前往華企培訓的核心成員分享學習的收獲。

課上，大家積極發言，十分努力得汲取著成長的養分。

胡老師講述了如何學習系統思維與整體思維，為大家的成長注入了新的活力。想要達到目標必須要學會舉一反三，融會貫通與理解弦外之音。胡老師為大家分別講述了企業、個人、團隊的發展規律，并總結了很多好的經驗，大家認真學習，積極做筆記，相信可以得到長足的進步。

培訓結束后，部分員工分享了此次學習的收獲，并表示接下來的工作中會努力貫徹，讓自己的成長能夠跟上公司發展的腳步。

晚上，大家依舊熱情不減，可以看出，每一個人都十分想要得到成長，得到進步，而博士有成就是一個可以讓人成長進步的公司，在這里每個人都可以明確自己的職業路徑，得到良好的發展。

隨后，董事長為大家進行培訓，提倡大家都要有一把手思維，一把手是一種擔當、一種格局、一種高度、一種榮譽！做自己的一把手，給自己定目標，努力去實現它，那么成長就無處不在。董事長表示，今后這樣的學習還會持續進行，不上課，就上當！上當是因為無知，學習就是讓無知變為有智，學習更多的知識，才能改變自己的命運！

最后，總經理劉顯兵為本次培訓進行了總結，全體管理人員也都感受到了自身的進步，明白了自身現狀與理想之間的差距，今后也要不斷學習，彌補這種差距，與博士有成共同進步，為企業發展添磚加瓦，貢獻自己微波的一份力量！